空降的副总裁林薇，上任第一天就给了我一份“大礼”：在全员大会上，她将我最引以为傲的项目，像丢骨头一样赏给了她的亲信。
全场寂静，所有男同事低头，所有女同事眼中闪烁着兴奋的光。
我知道，她们在等一个信号——等我这只‘鸡’，被宰杀时发出的哀鸣。
我叫秦风，二十八岁，在这家号称互联网黄埔军校的“星辉科技”干了五年，从菜鸟熬成了技术骨干。
我人生信条很简单：做好自己的事，拿该拿的钱。
我不搞圈子，不站队，所有威望都是一行行代码、一个个通宵加班拼出来的。
我手下带的“天穹”项目组，是公司未来三年战略的重中之重，半年前由我一手搭建，核心引擎是我带着几个兄弟，抽烟抽到肺麻，咖啡喝到心悸，硬啃下来的。
本以为能靠着“天穹”在行业里彻底打响名头，谁曾想，名头还没响，巴掌先扇脸上了。
公司突然空降了一位副总裁，主管我们技术中心和市场运营。
林薇。
三十二岁，海外背景，头顶着“杰出女性领袖”、“多元化企业文化推手”等一系列闪瞎人眼的光环。
她到任的第一天，部门安排了欢迎会。
她踩着十厘米的细高跟，一身剪裁利落的黑色西装套裙，扫视全场的眼神不像是在看同事，更像是在检阅她的士兵。
“我叫林薇。”
声音通过麦克风传出来，清晰，冰冷，不带丝毫感情。
“我坚信，一个健康的企业生态，应该彻底摒弃旧的、充满雄性荷尔蒙的野蛮生长模式。
我们将致力于打造一个更平等、更包容、更女性友好的工作环境。”
她顿了顿，目光像探照灯一样扫过台下坐着的我们这些“雄性荷尔蒙”，嘴角勾起一抹近乎残忍的优雅弧度。
“任何阻碍我们实现这一伟大愿景的……障碍，都将会被无情地清除。”
台下安静了一瞬，随即，爆发出一阵主要由女性员工发出的、热烈而持久的掌声。
我身边几个平时关系还不错的男总监，要么低头玩手指，要么眼神放空盯着天花板，没人敢与她对视。
那一刻，我心头莫名地沉了一下。
不是怕，是一种荒谬的预感，感觉这女人是带着刀来的，而我们这些男人，就是她砧板上的肉。
预感很快变成了现实。
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